2022年1月6日，千萬間財務部全體成員在1110會議室召開“總結2021，開拓2022”專題會議，會議由千萬間財務經理吳英仙主持。

首先，各財務人員立足自身崗位，分享好的工作做法，深刻剖析工作中存在的問題，為在場的人員提供了許多實用、有效、直觀的工作方法及教訓。

然后，吳經理對分享進行逐一的點評，肯定每個人的工作成績，表揚工作中好的做法，鼓勵大家多向有責任心、工作積極主動、敢于挑戰的同事學習，要求大家將好的工作經驗形成文字，分享給同事學習的同時積累下來，形成部門寶貴的經驗，促使大家共同進步。

最后，吳經理結合沈經理傳達的公司黨政聯席民主生活會會議精神，根據現階段的工作情況，制訂了2022年財務部各項工作的總基調。吳經理指出，集團是由每個個體組成的，每個個體都有創造利潤、創造價值的責任和義務。2022年公司的活動主題是“市場化改革年”，作為一名財務人員，要在準確進行賬務處理的基礎上，參與到項目的管理過程中來，轉變思想意識，從核算會計向管理會計發展，了解整個項目的情況，為項目建設提供好的建議、意見，推動項目更快更好的發展，并提出四點要求，1、立足工作崗位，增強前瞻意識，將管理思維融入到具體工作中，挖掘財務數據的價值、讓手中的財務數據創造價值。2、加強資金管理，敬畏法律、法規及公司的各項制度，嚴格按照各項制度執行。3、對合作項目的派出財務人員正確的定位，在全面學習借鑒的同時，發揮財務崗位的監督職能，制訂定期匯報制度。4、樹立信心，積極考取證書，提高專業技術水平，在年輕時期打好人生基礎。

通過本次部門年度總結會的召開，大家透徹分析了工作中的經驗與不足，以嶄新的精神面貌跨入2022年，大家有信心高質量的完成2022年的各項工作，共同提升財務部的綜合實力。

千萬間房地產公司   劉秋玲