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    2006年上半年合理化建議評定結果(2)

    時間:2006/8/24

    編號

    提寫人

    姓名

    內容

    評定結果

    2006-33. 49

    牛勐、張紅旗

    建議將公司后院閑置的鍋爐房充分利用。改造成會議室或職工活動的場所。

    三等獎

    2006-35. 55.42

    王新義馬吉江徐龍堂

    建議培養或招聘一批經過專業培訓的合格電工作業人員。木工、砼工、電焊工等特殊工種。

    三等獎

    2006-38

    郭先亮

    建議相關部門編制公司機械使用網上控制程序,機械聯網管理,使主管科室和主管部門及時了解機械使用、維護情況。

    合理化建議

    2006-39

    吳英博

    建議公司定期對半月報信息員進行培訓,提高大家的思想理論和寫作水平。

    合理化建議

    2006-47

    于進

    建議辦公桌當電腦桌使用時,把放主機的廚門拆掉或打開廚門放熱。建議制帶有市政標志的鼠標墊減少對桌子的磨損。

    紀念獎

    2006-52

    陳志升

    建議華通公司在生產商業砼的范圍內,對生產預制構件需求量小的單位進行結構調整方便用戶使用。

    紀念獎

    2006-57.22.28.34.25.15

    王春香.田華.張秀麗.李艷紅.劉宏偉.代廣躍

    建議為項目部提供固定的辦公場所、辦公設備如微機等。建議對考取注冊工程師人員給予一定獎勵。

    紀念獎

    2006-59

    劉麗慧

    建議建立網站投稿激勵機制。

    紀念獎

    2006-61

    郭先亮

    建議公司購置碎紙機,用于過期文件或保密文件的銷毀處理,并起到節約資源保護環境的作用。

    三等獎

    2006-56

    許強

    建議培養一批公司需要的專項人才,使企業資質盡快升級。

    合理化建議

    2006-36

    左紅霞

    建議加強督導、督辦工作,提高企業執行力。

    合理化建議

    2006-16    60

    陳文瑾、呂依婷

    建議購置技術、職稱考試方面的書籍;工程技術人員書刊捐贈公司,成立圖書室。對職工開放,免費或租賃使用;

    合理化建議

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