------投資與市場部召開部門會議

3月10日，投資與市場部組織召開了部門工作會議。會上，莊英松經理強調，投資與市場部作為公司組織機構調整后新成立的部門，任務重、職能新，每個人要通過邊干邊學盡快進入角色，同時，要樹立大局觀與服務意識，保持積極向上的心態，把盡責、勤奮、創新、高效的企業精神落實到位，通過工作實踐不斷提升個人的專業技能與綜合素質。為明確責任，對部室全體成員提出了具體要求：

1、落實從嚴治企，做好職能梳理。每個人要切實遵守公司下達的各項制度要求，做到令行禁止。每個崗位依據各項管理制度進行職能梳理，做到崗位職責明確、制度要求清晰、管理流程順暢。

2、工作有計劃，完成有目標。當前，各項任務復雜，各個崗位在理清職能的同時，一定要根據年目標任務，制定月計劃，周計劃，并加強計劃的落實與監督，做到日事日畢、日清日高，從而確保各項工作的有序推進。

3、加強專業知識學習，在確保順利交接的同時，高效完成工作任務。無論投資還是市場，目前知識儲備還遠遠不夠。干好工作的前提一是信心，二是能力。公司交付給我們的是一份責任也是一份信任，我們要有信心干好，同時更要多渠道積累知識，對于個人崗位知識要精，其他崗位的知識要懂，只有這樣，才能在做好本職工作的同時，崗位之間做到互補。

投資與市場部全體人員一致表示一定會迎難而上，嚴于律己，勤勉敬業，不斷提高工作的主動性和前瞻性，在打造優秀團隊的同時，用實干托起公司的“強企夢”。

投資與市場部  錢慧芳