公司組織2015年第一次管理體系內部審核
時間:2015/5/13
為評價“一體化”管理體系在公司運行的符合性、有效性,并為迎接外部審核做好準備,根據《內部管理體系審核2015年度計劃》,公司于
內審首次會議于5月7日8:30召開,會上,審核組長康雅琳提出內審不能流于形式,要客觀真實地反映我們的管理水平,通過內審對公司管理工作真正起到作用。公司最高管理者吳英彪同志也對內審提出了要求:堅決杜絕“兩層皮”的現象,通過自我診斷,發現公司管理中存在的問題,并采取有效措施予以糾正。
按照內審日程安排,三天的時間里,審核組分別對18個部門(包括領導層)進行了審核。審核按照三體系四標準的要求實施,并針對建筑施工企業的特點,結合公司的“標準化年”活動進行了針對性審核。通過審核,公司各部門均能夠按照標準和公司《管理手冊》、《程序文件》的要求,對管理體系進行管理和運行,符合GB/T19001-2008、GB/T24001-2004、GB/T28001-2011、GB/T50430-2007標準,滿足顧客與法律、法規的要求。內審員通過詢問、抽查記錄、現場查看等方式,對照四標準三體系標準認真檢查,共發現3項一般不合格項,不合格項比較分散,沒有集中出現在某個部門或某個條款中。這次內審表明,體系的運行是適宜的、有效的,但仍存在著不足及需要改進的地方。
企業管理部 劉超
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